Elisheva Cesco Martinelli
Psicóloga – CRP 08 / 12615
Psicoterapia, Coaching e Mentoria em um só lugar.
Alavanque sua carreira, fortaleça seu posicionamento profissional e desenvolva relações mais saudáveis, sustentáveis e conscientes no trabalho, nos negócios e na vida.
- INTRODUÇÃO
O trabalho tem um peso importante na vida, especialmente quando envolve crescimento profissional, decisões e responsabilidades.
Em alguns momentos, as coisas avançam. Em outros, passam a pesar, travar ou perder direção.
Questões como decisões importantes, relações no ambiente profissional e direcionamento de carreira costumam marcar o início desse processo.
Ao longo do trabalho, torna-se possível compreender como essas experiências se conectam com outras áreas da vida e agir com mais consistência a partir disso.
- VOCÊ SE RECONHECE AQUI?
Profissionais que chegam até mim costumam dizer exatamente isso:
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"Fui promovido(a), mas sinto insegurança ao assumir novas responsabilidades"
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"Preciso tomar decisões importantes e acabo adiando ou travando"
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"O trabalho exige muito e começo a sentir sinais de esgotamento"
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"Quero mudar de área ou dar um novo passo, mas não consigo avançar "
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"Lido com conflitos no trabalho e não sei como conduzir"
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"Meu crescimento profissional não acompanhou o que eu esperava "
Essas situações são mais comuns do que parecem.O que começa no trabalho e na carreira costuma envolver forma de se posicionar, padrões cognitivos, respostas emocionais e relações, além do momento de vida.
Com o tempo, alguns temas passam a aparecer com mais frequência:
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Dificuldade de sustentar decisões
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Tendência a assumir mais do que consegue
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Necessidade de aprovação
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Dificuldade de estabelecer limites
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Sensação de sobrecarga constante
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Dúvidas recorrentes sobre direção e escolhas
Esses padrões tendem a se repetir em diferentes áreas da vida.
Por isso, olhar apenas para a situação isolada costuma não ser suficiente.
Como funciona o processo inicial
Do primeiro contato ao plano de ação, você sabe exatamente o que esperar
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Sessão inicial
Compreensão do momento atual, da demanda apresentada e dos contextos envolvidos.
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Leitura ampliada
Identificação de padrões cognitivos, emocionais e comportamentais associados à tomada de decisão, posicionamento e relações profissionais. Inclui o mapeamento de crenças centrais e intermediárias tanto fortalecedoras quanto limitantes que operam de forma automática e influenciam a interpretação das situações e as respostas comportamentais. Utilização de ferramentas validadas cientificamente de assessment comportamental.
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Direcionamento do processo
Definição do foco de trabalho a partir da queixa inicial e dados do diagnostico inicial, considerando objetivos, contexto e padrões identificados.
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Sessões contínuas
Acompanhamento estruturado com intervenções direcionadas à modificação de padrões disfuncionais, desenvolvimento de repertório comportamental e sustentação de novas formas de atuação.
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Aplicação no dia a dia
Generalização dos avanços para contextos reais, com impacto direto na forma de decidir, se posicionar e conduzir situações diversas no trabaho e na vida.
- AREAS DE ATUAÇÃO
O que podemos trabalhar juntos
Alavancagem de carreira ou de negócio
- Crescimento profissional
- Decisões estratégicas
- Posicionamento
- Expansão de carreira ou negócio
Procrastinação, ansiedade, medos e inseguranças
- Dificuldade de sustentar decisões
- Necessidade de aprovação
- Autoconfiança
- Padrões que mantêm evitação ou travamento
PDI para promoção, nova função ou transição
- Adaptação a novas responsabilidades
- Clareza de direção
- Estruturação de desenvolvimento
- Preparação para mudanças de contexto
Inteligência emocional e comunicação assertiva
- Regulação emocional em contextos de pressão
- Comunicação com líderes, pares e equipes
- Posicionamento em situações difíceis
- Construção de relações mais funcionais
Capacidades gerenciais e executivas
- Liderança e gestão de pessoas
- Tomada de decisão em cenários complexos
- Influência e condução de times
- Desenvolvimento de visão estratégica
Planos de sucessão e empresas familiares
- Organização de papéis
- Preparação para sucessão
- Gestão de conflitos familiares
- Continuidade do negócio
C-Level, CHRO e conselheira as a service
- Suporte a decisões de alto impacto
- Gestão de cultura e pessoas
- Atuação em cenários estratégicos
- acompanhamento em contextos críticos
Meu Diferencial...
O trabalho é conduzido a partir de trilhas ja estruturadas , adaptadas ou totalmente desenhadas de acordo com o diagnostico e objetivos do cliente, reunindo fundamentos da Terapia Cognitivo-Comportamental (TCC), Tecnicas de PNL, princípios de neurociência aplicada e experiência executiva em ambientes corporativos.
Inclui o mapeamento estruturado de crenças centrais e intermediárias fortalecedoras e limitantes que influenciam a forma como situações são interpretadas, decisões são tomadas e comportamentos são mantidos.
A partir disso, são realizadas intervenções direcionadas à reestruturação cognitiva, modificação de padrões disfuncionais e desenvolvimento de repertório mais adaptativo.
Utilizo também ferramentas validadas cientificamente de assessment comportamental, ampliando a precisão da análise.
Tudo sera customizado para atender sua necessidade.
- RESULTADOS ESPERADOS
É possível observar mudanças na forma de decidir e conduzir situações. Com o tempo, surgem mais segurança nas escolhas e melhor gestão da pressão e das responsabilidades.
- DEPOIMENTOS
Sem edição, sem filtro.
- NA MIDIA
Destaques
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- SOBRE MIM
Elisheva Cesco Martinelli
psicóloga – crp 08/12615
Antes de me tornar referência em psicologia de carreira, fui executiva. Trabalhei com gestão de pessoas, cultura organizacional, talent acquisition e governança em empresas reais com pressão real, stakeholders reais e decisões reais.
Isso significa que quando você chega com um problema de liderança, uma promoção travada ou um sócio difícil, eu não vau te dar uma resposta genérica de livro. Eu já estive do outro lado dessa mesa.
- • Psicóloga (Cesumar)
- • Neuroscience for Business — MIT
- • MBA Gestão de Pessoas
- • Cambridge — Projetos Complexos
- • Pós-graduação em Gestão e Liderança em Tecnologia — Conquer
- • Pos graduacao em Espiritualidade, carreira e sentido da vida - PUCPR
- • Mestranda em Arts in Coaching — Florida Christian University
- • Formações em Life, Professional, Business & Executive coaching — IBC, SLAC, ICI
- • SHRM-SCP®
- • PNL Practitioner
- • 7x DISC Certified
- • Master em Eneagrama
- • PCC® — ICF
- • PDC®
- • Conselheira de startups (Board Academy)
- • Formação em coaching — IBC, SLAC, ICI
- • Experiência internacional e atuação em diferentes contextos culturais
Vagas limitadas por mês
Atendo um número reduzido de pessoas por período. O contato inicial é feito para compreender sua demanda e orientar os próximos passos.
- GARANTIA
Sem risco e sem burocracia.
Se você iniciar o processo e optar por não continuar, os valores das sessões não realizadas são devolvidos integralmente sem questionamentos.
Fale comigo no WhatsApp!
Eu e minha equipe estamos disponíveis para falar com você.
- Seus dados estão seguros com a gente.
- FAQ
Perguntas
Frequentes
O processo funciona mesmo se eu nunca fiz terapia?
Sim. O trabalho é ajustado ao seu momento e à sua forma de funcionamento.
É presencial ou online?
Atendimento Online.
Meu plano de saúde cobre?
Alguns planos oferecem reembolso. Todos os documentos são fornecidos para solicitação como servicos de psicologia.
Qual a diferença entre o processo e um coaching comum?
Inclui aspectos emocionais, comportamentais e decisões, não apenas metas.
Posso contratar apenas coaching ou mentoria?
Estes fazem parte do processo como ferramenta complementar.
Em quanto tempo vejo resultado?
Esperamos mudancas nas primeiras sessões e evoluem ao longo do trabalho, porem depende da adesao do cliente.
Trabalharei somente questões profissionais com a Elisheva?
Não. O processo começa pelo trabalho, mas inclui outras áreas da vida ao longo do tempo.
- MATERIAL
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